Глава ЕР в Госдуме: закон должен защитить дистанционных работников
Необходимость обеспечить правовую защиту сотрудников, работающих в удаленном режиме, подчеркнул глава фракции «Единая Россия» в Государственной Думе Сергей Неверов.
«Мы прекрасно понимаем, что в трудовых отношениях работник является слабой стороной, поэтому нормы Трудового кодекса должны в первую очередь защитить права и интересы работников, но при этом учитывать законные экономические интересы работодателей»,
Парламентарий рассказал, что в ТК планируется закрепить три типа трудоустройства в дистанционном формате: постоянная работа на «удаленке», временная дистанционная занятость и комбинированная удаленная работа.
Кроме того, в законодательстве будут закреплены положения, определяющие время, в которое сотрудник обязан реагировать на запросы работодателя, и время для отдыха.
Как подчеркнул депутат, утверждение законодательных норм должно исключить различную трактовку положений, регламентирующих работу на «удаленке».
«Не должно быть двойных толкований, нормы должны быть предельно понятные, юридически выверенные, в частности, исключающие подмену трудовых отношений гражданско-правовыми»,
Парламентарий также добавил, что поправки в Трудовой кодекс пройдут широкое общественное обсуждение.
Ранее первый заместитель руководителя фракции «Единая Россия» в Госдуме Андрей Исаев рассказал, какие поправки об «удаленке» будут внесены в ТК.