В Госдуму внесен законопроект об урегулировании трудовых отношений с молодыми специалистами

В Госдуму внесен законопроект об урегулировании трудовых отношений с молодыми специалистами.

Инициатива, в частности, предусматривает замену предъявляемого к молодым специалистам обязательного условия о первом месте работы по завершении обучения по основным профессиональным образовательным программам и (или) по программам профессионального обучения требованием об осуществлении трудовой деятельности в соответствии с полученной квалификацией. 

Также документом предлагается закрепить понятие «молодой работник». Авторы инициативы отмечают, что это позволит создать законодательную основу для стимулирования молодых людей к вступлению в трудовые отношения.

Многие молодые люди работают до окончания университета, с недавно принятым законом об упрощении трудоустройства подростков на рынок труда придут и несовершеннолетние,

отметил соавтор инициативы, глава Комитета ГД по молодежной политике Артем Метелев.

Парламентарий также обратил внимание, что все они не смогут стать молодыми специалистами и получить поддержку от регионов или работодателей, поскольку по нынешнему законодательству молодым специалистом признается только тот, кто не имеет трудового опыта.

С одной стороны, мы стараемся вовлечь в трудовую деятельность молодых людей еще на этапе обучения, а с другой — исключаем возможность для них стать молодым специалистом. Это фактически, толкает студентов планирующих прийти в крупные корпорации, где развита система льгот и гарантий для молодых специалистов, во время обучения избегать официального найма,

сказал Метелев.

Также он пояснил, что при этом существует и обратная ситуация, когда молодым специалистом становится гражданин в 34 года, впервые трудоустроившийся по специальности независимо от опыта работы в других сферах. По мнению Метелева, законопроект исправит ситуацию и создаст более справедливые условия труда для молодежи.

В законе особое внимание уделяется подготовке квалифицированных молодых кадров, в том числе через систему студенческих отрядов. Около 200 тысяч молодых людей будут работать этим летом в составе студотрядов в различных отраслях экономики. Это временная занятость в период каникул, благодаря которой студенты получают трудовой опыт, знакомятся с отраслью и получают практические навыки,

сказал зампредседателя Комитета ГД по молодежной политике Михаил Киселев.

Читайте также

Глава Минтруда Антон Котяков рассказал депутатам о мерах поддержки россиян

Министр рассказал депутатам о ходе реализации национального проекта «Демография» и новой модели социальной поддержки россиян.

По его словам, впоследствии молодым людям это позволяет успешно пойти работать по специальности и комфортно перейти от студенческой скамьи к первому рабочему месту.

Также авторы инициативы отмечают, что в текущих условиях, когда экономика страны развивается быстро с целью выработки эффективных решений по удовлетворению потребностей общества, а многие ее сферы пересекаются, молодой гражданин, получивший образование по определенной специальности, работает в этом же направлении, однако его должность звучит иначе за счет расширенного функционала.

Таким образом, сейчас указанная категория граждан находится за рамками правового поля, принося при этом значительный вклад в экономическое развитие государства и общества в целом. Инициатива призвана исправить сложившуюся ситуацию и направлена на повышение у молодых граждан мотивации к активному построению карьеры и устранение излишних барьеров в процессе адаптации молодежи на рабочих местах.

Ранее зампред Комитета Госдумы по молодежной политике, депутат фракции «Единая Россия» Юлия Саранова сообщила, что готовятся новые меры поддержки молодежи, которые коснутся науки, трудоустройства и жилья.