Селекционерам придется делиться достижениями с работодателями
В следующем году может быть принят закон, разрешающий селекционерам регистрировать селекционных достижения только при участии работодателя. Об этом в новом выпуске программы «Законный вопрос. Подкаст» рассказала замглавы Комитета ГД по аграрным вопросам, депутат фракции «Единая Россия» Юлия Оглоблина.
Отрасль обратилась с тем, что сейчас по закону работник, который у нас занимается селекцией, который создал новый сорт на площадке предприятия, где у него для этого есть всё необходимое, но регистрирует сорт на себя. Как создатель. Право селекционного достижения регистрируется на физическое лицо. И законом соответственно ему выплачиваются 2% по итогам года от реализации этих семян. И предприятия говорят: а мы где? То есть этот сотрудник, используя нашу базу, создал – а потом ушёл на другое предприятие. Таких случаев немало,
По ее мнению, необходимо ввести право при согласии и с участием компании выстраивать эту работу. Минсельхоз, по словам Оглоблиной, инициативу поддержал и выдал положительное заключение.
Мы будем защищать этот закон на партийной площадке, потом – защита на экспертном совете по законотворчеству и будем вносить. Но так как уже понимание у главного аграрного ведомства есть, что это надо менять – думаю, в следующем году этот закон примем,
